“為什么說現代經濟價值最重要的來源是善行、服務和愛？”

8月26日下午，海匯公司2022年度第五期讀書分享會在主講人姜懿鈺的提問中拉開序幕。帶著疑問，與會人員和主講人一起走進《意義革命：成為卓有成效的領導者》一書，共同探索“哲學的智慧和管理的哲學”的含義。

姜懿鈺首先以波音公司從“百年輝煌”到“一落千丈”為例，強調了“善行、服務和愛”在企業管理中的重要性。接著，他從笛卡爾、羅素和牛頓等名人事跡中延伸出哲學的價值與意義，以及哲學在企業管理中的應用。結合自身工作經驗，他從“脫俗-培養氣質、通達-把握方法和開闊-學會溝通”等三個方面淺談了什么是“管理哲學”，闡述了作為領導者，應該涵養開放包容的胸懷、跳出慣性思維的陷阱、凝結團結合作的共識、加強企業文化建設和建立有效溝通的渠道。整個分享會語言通俗易懂、案例詳實生動，內容深入淺出、貼近工作實際，對提高公司的經營管理水平具有一定的借鑒和指導意義。

分享會最后，保理公司副總經理潘煒作總結發言。他首先感謝了集團職能部門的大力支持，精心策劃了本次讀書分享會的主題內容，帶領大家進行了一次充滿智慧的精神之旅。他表示，今天收獲頗豐、受益匪淺，通過本次分享會更加明白了“意義”在一份工作中的重要性，以及我們如何尋找工作本身的真正意義。今后，公司也會找準核心關注點，激發員工的內驅力、價值觀和責任感，培塑優質的企業文化，為企業的發展注入不竭動力。